DONNE, D’AMELIO: “BENEFICI ECONOMICI ALLE AZIENDE CONTRO LA DISPARITA’ DEI SALARI»

DONNE, D’AMELIO: “BENEFICI ECONOMICI ALLE AZIENDE CONTRO LA DISPARITA’ DEI SALARI»

4 Settembre 2020 0 Di La redazione

La capolista Pd alle Regionali lancia la prima di tre proposte da portare in Consiglio regionale

“La forte disparita’ dei salari tra uomini e donne incide in negativo sulla societa’, impedendo la piena emancipazione e realizzazione di tutti. Per questo motivo, nella prossima legislatura mi faro’ promotrice di una misura che abbatta la differenza retributiva basata sul genere, introducendo nel settore privato benefici economici in favore delle imprese virtuose”. Lo dichiara la presidente uscente del Consiglio regionale della Campania, Rosetta D’Amelio, capolista del Partito democratico in provincia di Avellino alle Regionali 2020.
“Sono da sempre convinta – prosegue – che senza parità di genere non si possa raggiungere un sistema equo di cittadinanza e convivenza. Ho firmato decine di leggi che riguardano le donne: la loro salute, la loro tutela e la loro presenza nelle istituzioni. Un ulteriore passo in avanti verso la parita’ credo debba necessariamente passare per il contrasto al gap retributivo, possibile attraverso premialita’ e sgravi Irap. Secondo Eurostat le donne italiane, nelle aziende private, percepiscono oltre il 20% in meno dei colleghi uomini. Promuovere la parita’ dei salari deve percio’ essere un dovere urgente delle istituzioni. È questa – conclude D’Amelio – la prima di tre proposte concrete e realizzabili a partire dalle quali si caratterizzera’ il mio impegno nei prossimi anni”.